広告会社内の軽蔑の連鎖

人がいるところには軽蔑の連鎖がある

広告代理店も例外ではない

私はそう感じます

私は非常に重要であり、他の人は取るに足らない

今日

広告会社の内部軽蔑の連鎖を暴こう

現在どの階にいるか確認する

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⊙ コピーライターとしての私：私がいなければ創造性はない

⊙ コピーライターの目から見たデザイン：ロゴを汚すだけ

⊙ コピーライターから見たAE：メッセンジャー

⊙ コピーライターから見た戦略：大嘘つき

⊙ コピーライターから見た編集：彼らはいつも私にキャプションを書くように頼みます

⊙ コピーライターから見たディレクター：話すことはできるが、実行する方法がない

⊙ コピーライターから見た行政：スナックの配布

⊙ コピーライターから見た財務：タクシーチケットの払い戻し

⊙ コピーライターから見た人材：遅刻者のチェック

⊙ デザイナーから見た私：私がいなければ創造性はない

⊙ デザイナーから見たコピーライター：コピーライティングのみ

⊙ デザイナーから見たAE: 校正

⊙ デザインの観点から見た戦略：美学はない

⊙ デザイナーの視点から編集：私はいつも表紙を依頼されます

⊙ デザイナーから見たディレクター：私の参考資料を探しているだけ

⊙ デザインの観点から見た管理：チームビルディングのたびに、ポスターの作成を依頼されます

⊙ デザインから見た金融：タクシー料金の払い戻し

⊙ デザイナーから見た人材：遅刻者のチェック

⊙ AEの視点から見た自分：私がいなければプロジェクトは進まない

⊙ AEから見たコピーライティング：ゆっくり書く

⊙ AEの視点からみたデザイン：いつもスマホを間違った場所に置く

⊙ AE から見た戦略: PPT について語る

⊙ AEの視点から編集：動画制作

⊙ AEから見たディレクター：タスクの割り当てを担当

⊙ AEから見た行政：良き姉妹

⊙ AEから見た財務：タクシーチケットの払い戻し

⊙ AEから見た人材：採用

⊙ 戦略の観点から見た私：私がいなければ、プロジェクトは成り立ちません

⊙ 戦略の観点から見たコピーライティング：私が設定した方向性に従わない

⊙ 戦略の観点から見たデザイン：アート

⊙ 戦略の観点から見たAE：会議の開催

⊙ 戦略的な視点での編集：

⊙ 戦略の観点から見たディレクター：コピーライティングとデザインを分担する人

⊙ 戦略の観点から見た行政：からかうのは簡単

⊙ 戦略的な観点から見た財務：タクシー料金の払い戻し

⊙ 戦略的な観点から見た人事：残業する必要がないと嘘をついている

⊙ 編集者から見た私：私がいなければ、提案はつまらないものになるだろう

⊙ 編集者から見たコピーライター：私の動画にテキストを追加する人

⊙ 編集者の目から見たデザイン：私のビデオのカバーを作った人

⊙ 編集者の目から見た戦略：盲目的な命令

⊙ 編集者から見たAE: 気質が良い

⊙ 編集者から見た監督：監督には多くの要求がある

⊙ 編集者の視点から見た管理：チームビルディングが開催されるたびに、ビデオの編集を依頼されます

⊙ 編集者の目から見た金融：タクシーチケットの払い戻し

⊙ 編集者から見た人材：遅刻者のチェック

⊙ 監督から見た私：私がいなければ、クライアントはとっくに失われていただろう

⊙ ディレクターのコピーライティングに対する見解: いつも少し違和感がある

⊙ 監督の目から見たデザイン：参考資料をもらっても真似はしない

⊙ 監督の視点から見た戦略：PPT の書き方

⊙ 監督の編集観：いつも夜遅くまでかかる

⊙ ディレクターの目から見たAE：会議の組織化

⊙ ディレクターの視点から見た管理：チームビルディング

⊙ ディレクターの視点から見た財務：タクシーチケットの払い戻し

⊙ ディレクターから見た人材：一人も採用されなかった

⊙ 財務の観点から見た私自身：私がいなければ、誰があなたの給料を支払うのでしょうか？

⊙ 財務の観点から見たコピーライティング：請求書が正しく投稿されていない

⊙ 財務の観点からの設計：請求書が正しく転記されない

⊙ 財務の観点からの戦略：請求書が正しく転記されていない

⊙ 金融の観点からの編集：タクシーチケットは最も

⊙ 財務の観点から見た取締役：請求書を自分で発行してはならない

⊙ 財務部門から見たAE：請求書の発行を手伝うよう常に求められます

⊙ 財務から見た人材：請求書発行の形式

⊙ 財政の観点から見た行政：良き姉妹

⊙ 人事部門から見た私：私がいなかったら、会社は空っぽになっていたでしょう。

⊙ 人事部門から見たコピーライター：いつも遅刻する

⊙ 人事の観点からデザインする：いつも遅れる

⊙ 人事視点からの編集：いつも遅れる

⊙ 人事部門から見た戦略：採用が難しい

⊙ 人事部門から見たAE: 常に人材を求めている

⊙ 人事部門のディレクター：常に人材を探している

⊙ 人事から見た管理：良き姉妹

⊙ 人事から見た財務：良き姉妹

⊙ 経営陣から見た私：私がいなければ会社は運営できない

⊙ 行政から見たコピーライター：彼らの給料は私より高い

⊙ 行政から見たデザイン：給与は私より高い

⊙ 経営陣の目から見た戦略：給与は私より高い

⊙ 管理者から見たディレクター：給料は私より高い

⊙ 管理者の視点からの編集：高度なコンピュータ構成要件

⊙ 行政から見たAE：良い姉妹

⊙ 行政から見た財政：良き姉妹

⊙ 行政から見た人材：良き姉妹

著者: コピーライティング 送料無料

出典: コピーライティング 送料無料